掲載日:2026/08/27
- 紹介予定派遣
- 交通費支給
No:1728765
【正社員】鋼製橋梁の構造設計★年収500万以上が叶う♪
\橋梁設計の経験を活かしてステップアップ/鋼橋設計や橋梁構造設計の経験をお持ちの方におすすめのお仕事です。少人数の設計チームで専門性を高めながら、長期的にキャリア形成が可能です!
| CAD・機械・回路設計 | |
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派遣期間 月給:30万円 ~ 60万円 〇交通費別途支給(社内規定あり)〇経験、スキルにより考慮 直接雇用後 年収:500万円 ~ 900万円 月収:30万円 ~ 60万円 賞与年2回(前年度実績:計3ヶ月分) |
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09:00 ~ 18:00 月・火・水・木・金/週5日 |
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長期(2ヶ月以上) 2026/09/24 ~ |
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| 堺市北区 | |
| 車通勤可 | |
| なかもず駅 / 大阪メトロ御堂筋線 徒歩7分 | |
| 中百舌鳥駅 / 南海高野線 南海泉北線 徒歩10分 |
| 業務内容 | 【設計事務所で鋼製橋梁の設計】
\鋼製橋梁の設計業務をお願いします!/ 新設橋梁設計が中心、耐震設計案件もございます。 〇設計に関する打ち合わせ(オンラインメイン) 〇構造計算、設計検討 〇図面作成 〇数量計算、成果品の取りまとめ・納品 *使用ソフト:AutoCAD・APOLLO 【部署人数】11名(設計部門:2名、図面作成部門:9名) 【男女比】男性:女性=7:4 |
|---|---|
| 応募資格/スキル | 〇橋梁設計に携わった経験のある方(経験年数は問いません) |
| 雇用形態 |
紹介予定派遣/正社員 |
| 休日・休暇 | 土日祝 |
| 残業 | 残業あり (20時間程度/月) |
| 募集人数 | 1名 |
直接雇用後の条件/企業情報
| 事業内容 | 鋼製橋梁の設計(概略設計・基本設計・詳細設計)、付属物の設計(伸縮装置・落橋防止構造・変位制限構造など、特殊な検査路)、既設橋梁の耐震補強・補修、既設成果品の照査修正 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 昇給・昇格 | 年1回 |
| 転勤有無 | 転勤なし |
| 企業の休日 | 土・日、祝日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、OJT研修、職務給制度、再雇用制度、服装自由、受動喫煙対策あり |
| お問い合わせ |
ソリューション・サービス大阪支店 ( 06-6233-0608 ) 仕事のお問い合わせは、仕事番号をご確認の上、担当支店までご連絡ください。 |
|---|---|
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FAQ
派遣でのお仕事が初めての人向けの案内ページはありますか?
こちらのページをご覧ください。派遣という働き方について、派遣についての基礎知識や、登録から就業までの流れなどをご説明しています。
派遣でのお仕事が初めての方へ
派遣での就業時に有給はありますか?
マンパワーグループの派遣社員としての就労開始日から6ヶ月経過後に発生し、その後1年毎に算定されます。(日数は勤務日数によって異なります。)
詳しくは、「マンパワーグループガイダンス」をご覧ください。(マイページログイン>ご就業中の皆様へ(正式登録の方、就業中の方のみ表示されます)>マンパワーグループガイダンスに掲載しています。)
※
資格発生日と付与日数につきましては、担当支店までお問い合わせ下さい。
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希望にあったお仕事を紹介してもらえますか?
はい、まずはマイページの作成、登録会のご予約など登録手続きを進めてください。
登録会であなたのご希望をお聞かせ頂き、ご紹介できる案件があればその場でご案内します。
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担当者
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新設橋梁設計が中心のため、構造設計から成果品の取りまとめまで幅広く携われます。設計に集中できる環境で、さらなるスキルアップを目指したい方におすすめです◎