人材派遣のマンパワー・ジャパン

マンパワーの派遣情報サイト

最終更新日：2009/7/5　派遣・紹介予定派遣・派遣事務・派遣販売の仕事情報 3173 件

マイページログイン

マンパワーで派遣社員としてお仕事に就くためには、マンパワーの登録拠点にて、正式登録の手続きをしていただく必要があります。
当日の書類記入時間をぐっと短縮するために、まずはオンライン仮登録をしましょう！

--------------------------------------------------------------------------
（1）個人情報の定義
--------------------------------------------------------------------------
個人情報とは、個人に関する情報であって当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述、又は個人別に付けられた番号、記号その他の符号、画像若しくは音声によって当該個人を識別できるもの（当該情報だけでは識別できないが、他の情報と容易に照合することができ、それによって当該個人を識別できるものを含む）をいいます。
--------------------------------------------------------------------------
（2）個人情報の登録
--------------------------------------------------------------------------
個人情報は全て事実に基づきご本人がご入力ください。正式登録時には、マイページのご登録及びオンライン仮登録でご入力いただいた個人情報をもとにお話をお伺いします。登録内容の虚偽が判明した場合、ご登録を無効とさせていただくことがございます。
--------------------------------------------------------------------------
（3）個人情報の取り扱い
--------------------------------------------------------------------------
マイページのご登録及びオンライン仮登録でご入力いただいた個人情報は、マンパワー・ジャパンのデータベースに保存されます。マンパワー・ジャパンは個人情報を保護管理し、仕事照会と正式登録の誘致以外のいかなることにも使用せず、第三者に売却・共有・または貸与することもありません。（但し、マイページをご利用の方向けのキャンペーン実施時にプレゼント発送をする場合を除きます。）
正式登録後も、マンパワー・ジャパンは、あなたの同意なしに、労働者派遣法（正式名称は、労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の就業条件の整備等に関する法律）等に定められた内容以外の個人を特定できる情報を第三者に提供及び預託いたしません。
但し、法令にもとづき開示しなければならない場合、または次の目的で開示行為が必要と判断される場合にのみ、個人情報を開示することがあります。

* 当社および本サイトの運営関係者に対して行われる公的機関からの要請に応じるため
* 当社およびご登録の皆さまの権利または財産を保護あるいは防御するため
* 当社もしくはご登録の皆さま、あるいは一般公衆の身体の安全を確保する目的で、緊急に行動をとるため
--------------------------------------------------------------------------
（4）個人情報の取消し及び開示・訂正・削除等について
--------------------------------------------------------------------------
マイページのご登録およびオンライン仮登録でご入力いただいた個人情報は、登録者ご本人がマイページ内で確認・変更を行うことができます。
マイページのご登録およびオンライン仮登録でご入力いただいた個人情報は、登録者ご本人がジョブネットから「登録の解除」を行うことで、消去することができます。 
マイページのご登録およびオンライン仮登録を行っていただいてからその後6ヶ月の間に一度もマイページにログインされない場合、マンパワー・ジャパンの判断で「登録の解除」を行い個人情報の消去をさせていただくことがあります。
ジョブネットにおける「登録の解除」は、正式登録の取り消しとはなりません。当社では、正式登録後の個人情報は、登録解消後も同様に継続保有し、いかなる媒体においても返却はいたしかねます。
--------------------------------------------------------------------------
（5）入力の任意性について
--------------------------------------------------------------------------
当サイトへの仮登録の入力は個人（情報主体）の任意とします。入力頂きました内容が不足している場合は、お仕事紹介の機会が制限される場合があります。
--------------------------------------------------------------------------
（6）セキュリティについて
--------------------------------------------------------------------------
マンパワージョブネット(http://www.manpowerjobnet.com)は、ベリサイン社のサーバIDを使用し、運営主体であるマンパワー・ジャパンの実在性を証明するとともにプライバシー保護のためデジタルIDを導入しています。
--------------------------------------------------------------------------
（7）免責事項
--------------------------------------------------------------------------
・天災地変等不可抗力によって、ご登録いただいた個人情報の全部又は一部が滅失し、それによって登録者ご本人に不利益が生じた場合であっても、マンパワー・ジャパンは一切の責任を負わないものとします。
・登録者ご本人が使用するコンピューター、回線、ソフトウエア等の不具合が起因して生じたご登録者の不利益又は損害について、マンパワー・ジャパンは一切の責任を負わないものとします。
--------------------------------------------------------------------------
（8）ユーザーID・パスワードの管理責任
--------------------------------------------------------------------------
会員画面にログインするためのユーザーID・パスワードは登録者ご本人が責任をもって管理してください。盗用によるいかなる種類の損害に対してもマンパワー・ジャパンは一切責任を負いません。またユーザーID・パスワードの貸与・譲渡は認めません。貸与・譲渡により発生したいかなる種類の損害に対してもマンパワー・ジャパンは一切責任を負いません。 
--------------------------------------------------------------------------
（9）お問い合わせ先
--------------------------------------------------------------------------
ご登録された個人情報に関するお問い合わせについては、webmaster@manpower.co.jp　までお願いいたします。
マンパワーの情報管理責任者はコンプライアンス本部長、部門情報管理者は支店長です。
--------------------------------------------------------------------------
(10) 本規定の改定
--------------------------------------------------------------------------
マンパワー・ジャパンは、本規定を事前の通告なく変更できるものとします。

派遣・紹介予定派遣・派遣事務・派遣販売の最新仕事情報